Se você for um
executivo, administrador ou líder de uma equipe, deve incentivar seus
companheiros a pensar em como fazer as coisas de uma maneira melhor. Ouvir as
idéias dos outros antes de expressar a sua não só os estimula a pensar, mas
também ajuda na formação de uma equipe mais feliz e unida, e gera mais
progresso.
É claro que nem todas
as idéias são boas, mas algumas das melhores propostas surgem de noções que, no
início, não eram tão interessantes. Nada abafa a criatividade mais rápido que a
rejeição, então respeite cada idéia apresentada, mesmo que não seja exatamente
a melhor para a ocasião.
Nada é mais importante
em uma organização que as pessoas que dela fazem parte, e o seu maior potencial
reside no pensamento coletivo que são capazes de produzir. Aprenda a
incentivá-lo.
“Pensar
fora da caixa” é, na realidade, apenas um novo termo para ser criativo. A
própria expressão é fruto da criatividade e oferece uma boa ilustração.
Incluam-Me na equipe e poderei ajudar todos vocês a pensar não só fora da
caixa, mas fora desse mundo!
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